Trouver et formuler votre Cercle d’Or

Une formation pour extraire votre « pourquoi » et en faire le socle de votre communication.

Comment se déroule la formation ?

Un parcours guidé, de l’introspection à la formulation actionnable.

1Diagnostic & introspection

Objectif — faire émerger la conviction profonde.

Ce que nous travaillons :

  • récit d’origine
  • moments de fierté
  • valeurs en action

Livrable — matière brute du Pourquoi.

2Formulation du Cercle d’Or

Objectif — structurer Pourquoi / Comment / Quoi.

Ce que nous travaillons :

  • énoncé du Pourquoi
  • les ‘Comment’ différenciants
  • reformulation du Quoi

Livrable — votre Cercle d’Or écrit.

3Mise à l’épreuve

Objectif — valider que ça parle au cerveau qui décide.

Ce que nous travaillons :

  • test sur cas réels
  • ajustements
  • do/don’t

Livrable — plateforme de récit validée.

Une méthode neuro-compatible

Notre approche respecte le fonctionnement du cerveau :

  • Charge cognitive maîtrisée (un seul fil : le Pourquoi).
  • Émotion d’abord (limbique), preuve ensuite (néocortex).
  • Répétition espacée pour ancrer le récit.

Les conditions de réussite

  • Implication du dirigeant (le Pourquoi se porte d’en haut).
  • Cas et messages réels de l’entreprise.
  • Relais formés pour tenir la cohérence.
Une méthode issue de l’expertise NéoVista

Neurosciences appliquées, logique ROI, humain au cœur. Le Cercle d’Or n’est pas un slogan : c’est un système d’alignement.

Pour aller plus loin (fiches expert liées)

Prochaine étape

← Revoir l’offre 📅 Décryptage 15 min offert

Transformons demain. Tarif sur devis.